As empresas do Grupo IRKO com mais de 100 colaboradores divulgam, por meio deste blog, informações referentes ao Relatório de Transparência e Igualdade Salarial entre mulheres e homens, relativo ao 1º semestre de 2026.
Por meio de suas práticas de gestão de pessoas e cultura organizacional, o Grupo IRKO reafirma seu compromisso com a equidade de gênero, raça e oportunidades de desenvolvimento profissional.
Buscamos constantemente garantir a equivalência de ocupação entre homens e mulheres em cargos equivalentes, fortalecendo a diversidade e a inclusão como pilares fundamentais da nossa atuação.
Nosso compromisso
No Grupo IRKO, entendemos que incentivar um ambiente de trabalho inclusivo é essencial para o crescimento sustentável da organização e de seus profissionais.
Este relatório integra nosso compromisso com a transparência e tem como objetivo apresentar a evolução contínua de nossas práticas ao longo do tempo.
Resultados do 1º semestre de 2026
